Monthly Archives: oktober 2015

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (21)

Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee!

Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee! Communicatiepowerrrrr voor jouw Gouden Idee!

Je loopt rond met een geweldig idee, dat commercieel maar ook maatschappelijk moet aanslaan. Maar hoe en met welke usp’s vertaal je jouw boodschap naar doelgroep? Hoe stuur je in het proces? De eerste klap moet raak zijn. Maar ook ruimte bieden aan vervolgstappen. Ik help je van communicatieplan tot uitvoering. Wat is jouw plan?

Read MoreRead

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (14)

Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij.

Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij. Klant blij. Pers blij. Omgeving blij. Jij blij.

Vragen van klanten, omgeving, pers: wie slim is, giet de antwoorden vooraf in heldere documentatie. Je laat daarmee zien dat je hen en hun vragen serieus neemt, en bovenal net zo goed met vanuit hun belangen meedenkt, als niet alleen die van de dichtbij zijnde partijen bij een project. De mogelijkheden variëren van een rubriek […]

Read MoreRead

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (26)

Onbekend maakt …..

Onbekend maakt ….. Onbekend maakt ….. Onbekend maakt ….. Onbekend maakt ….. Onbekend maakt ….. Onbekend maakt ….. Onbekend maakt …..

Juist. Dus maak je bekend om bemind te worden. Zeker als je de afgelopen tijd te weinig aandacht hebt besteed aan het zichtbaar maken van je organisatie. Je verdwijnt zo uit beeld. Erger nog is dat er een communicatie vacuüm ontstaat, waarin praatjes en vooroordelen vrij spel hebben. Voor je het weet ben je je […]

Read MoreRead

Woman crying said why the departing man. Emotions girl love divorce

‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’

‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’ ‘… AND WHY SHOULD ANYONE CARE?’

  Waarom is de ene organisatie succesvoller dan de ander? Sinds ‘The Golden Circle’ (ook wel ‘Start with why’) van Simon Sinek weten we dat die vraag leidt naar ‘het waarom’ van de organisatie. ‘Waarom’ gaat niet om geldelijk gewin. Want dat is het resultaat. Bij ‘waarom’ gaat het om je purpose, je droom. Waar […]

Read MoreRead

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (16)

Schrijfhulp bij Aanbesteden

Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden Schrijfhulp bij Aanbesteden

Technisch is je aanbestedingsvoorstel dik orde. Maar zijn je woorden overtuigend genoeg? De hoofdzaken duidelijk? Je EMVI-invulling aansprekend? Door gebruik van heldere taal, krachtige structuur en aansprekend beeldgebruik help ik je je kansen op gunning aanzienlijk te vergroten.  C’est le ton qui fait la musique. Let’s rock!      

Read MoreRead

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (25)

Haal de creativiteit uit je team

Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team Haal de creativiteit uit je team

Kan je team of jij wel wat creatieve energie gebruiken? Onder Tekst Fitness vallen mijn trainingen en workshops voor concept denken en creatief schrijven. Ik werk aan de hand van vragen uit jouw praktijk situatie. Leren en toepassen in één dag of dagdeel. Vuurwerk gegarandeerd.

Read MoreRead

Rafael Barnhard Creative Affairs Laat je inspireren! (12)

Hoe communiceer jij verandermanagement?

Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement? Hoe communiceer jij verandermanagement?

Je geeft leiding aan een organisatie die een omslag moet maken. Je verwacht dat je in deze fase te maken krijgt met weerstand, maar ook met mensen die graag met je vooroplopen. Hoe benut je deze pioniers? Hoe betrek je de op-de-rem-trappers? Kortom: hoe houdt je de boel bij elkaar en wat is de rol […]

Read MoreRead